应付老总亲自面试：保持冷静，这是关键的第一步。通常情况下，与你进行最终交谈的，并非直接管理你的上级，而是一个例行公事的过程。因此，无需过分紧张。老总或高层领导的面试更像是一个简单的对话，因为你在技术层面已经通过了用人部门的考核。展示基本的职业素养。与老总或高层领导交谈时，他们主要想了解你为何适合这份工作。因此，向他们展示你对公司的喜爱，对领导事业的支持，但切勿盲目崇拜或附和，尤其是在面试互联网行业时。展现真实的自我。在这个环节，任何面试技巧都显得苍白无力，因为经验丰富的领导者能够一眼看穿你的真面目。因此，不要试图掩饰或伪装，展现真实的自我，不必追求完美。提出建设性意见。面试前，务必做好充分的准备，包括行业现状、存在的问题、未来的发展趋势以及企业面临的问题。与高层甚至老总面谈时，多谈问题，多提建设性意见。这不仅能够展示你的思考深度，还能体现你的责任感。总结而言，淡定面对，用不变应万变。保持冷静，展现真实自我，提出建设性意见，这些都是成功的关键。
