午休时间工作等同于义务劳动，这一说法在互联网上引发热议。对此，我不反对直播带货，也不反对午休时间工作，毕竟孟羽童是为格力工作，而非为个人。在格力获得的工作经验和实力背书，对其他地方的员工来说，可谓望尘莫及。孟羽童如此庞大的关注度与新闻曝光，即使离开格力，生活也定将过得很好。然而，我对将此工作称作“义务劳动”的行为有所反感。“义务劳动”这个词，除了学生时代周二下午的劳动课，我从未在其他场合听过。一些小公司老板可能会将此词听去，甚至在周一早上的周会上将其作为狗血鸡汤的谈资。最终，受害者可能是像我这样卑微小公司的打工人。公司老板可能会说：“你看格力老板都说这是义务劳动，你们为什么不能为公司奉献？”这种说法未免太不考虑实力差距。现在的情况有所改善，但几年前，任何公司都自称“狼性”，对标阿里腾讯，仿佛只要站在风口就能飞上天。老板如何对待员工，只要不触犯劳动法，是员工自己能否接受的问题。然而，当这种行为被宣传为“成功励志的意识”时，我就不喜欢了。请记住，公众人物的影响力不容忽视，他们所说的话和代表的意识，将引领风向。
